আদালতের নির্দেশে ইন্টারভিউ নেওয়া হয়েছিল, ‘ফেল’ চাকরি প্রার্থীর ভিডিয়ো দেখতে চান বিচারপতি গঙ্গোপাধ্যায় , আদালতের নির্দেশে ইন্টারভিউ নেওয়া হয়েছিল ২০১৪ সালের টেট প্রার্থী আমনা পারভিনের। নির্দেশ মেনে প্রাথমিক শিক্ষা পর্ষদ ইন্টারভিউ ও অ্যাপ্টিটিউট টেস্ট দেওয়ার ব্যবস্থাও করেছিল। এরপর পর্ষদ জানিয়ে দেয়, ওই প্রার্থী ইন্টারভিউতে উত্তীর্ণ হননি। এ কথা শুনে ইন্টারভিউ প্রক্রিয়া দেখতে চেয়েছেন কলকাতা হাইকোর্টের বিচারপতি অভিজিৎ গঙ্গোপাধ্যায়। ভিডিয়ো ফুটেজ আদালতে পেশ করার নির্দেশ দিয়েছেন তিনি। ২০১৪-র টেট পরীক্ষায় এই প্রার্থী উত্তীর্ণ হননি, তবে ভুল প্রশ্নের নম্বর পেয়েই উত্তীর্ণ হন।
পর্ষদ আদালতে জানায় আমনা উত্তীর্ণ হননি, দেখা গিয়েছে আমনার যোগ্যতা নেই। এ কথা শুনেই ভিডিয়ো ফুটেজ দেখতে চেয়েছেন বিচারপতি গঙ্গোপাধ্যায়। ৮ সেপ্টেম্বর এই মামলার পরবর্তী শুনানি রয়েছে। আরটিআই করার পর আমনা পারভিন জানতে পেরেছিলেন ওই বছরের টেট-এর প্রশ্নে ৬টি ভুল প্রশ্ন ছিল। এরপর তিনি হাইকোর্টের দ্বারস্থ হন।
আরও পড়ুন – ভারতীয় রেলের প্রত্যেক যাত্রীকে ট্রেনের টিকিটে অতিরিক্ত চার্জ দিতে হয়। টাকা বাঁচাতে…
আরটিআই করার পর আমনা পারভিন জানতে পেরেছিলেন ওই বছরের টেট-এর প্রশ্নে ৬টি ভুল প্রশ্ন ছিল। এরপর তিনি হাইকোর্টের দ্বারস্থ হন। মামলা দায়ের হলে, আদালত নির্দেশ দেয় ওই প্রার্থীকে ৬ নম্বর দিয়ে দিতে হবে। যদি ওই নম্বর পেয়ে আমনা পাশ করেন তাহলে তাঁকে চাকরি দিতে হবে বলেও নির্দেশ দেওয়া হয়েছিল। এরপর তাঁর প্রাপ্ত নম্বর হয় ৮২। পাশ মার্কস থাকার পরও চাকরি না হওয়ায় ফের আদালতের দ্বারস্থ হন আমনা। সেই মামলাতেই বিচারপতি অভিজিৎ গঙ্গোপাধ্যায় নির্দেশ দিয়েছিলেন। এক সপ্তাহের মধ্যে ওই প্রার্থীর ইন্টারভিউ ও অ্যাপ্টিটিউট টেস্ট নিতে হবে পর্ষদকে। চলতি বছরের ১৭ জুলাই সেই নির্দেশ দেওয়া হয়েছিল। গোটা প্রক্রিয়ার ভিডিয়োগ্রাফি করারও নির্দেশ দেওয়া হয়েছিল।
( সব খবর , ঠিক খবর ,প্রত্যেক মুহূর্তে ফলো করুন Facebook পেজ এবং Youtube )
){kind=link}